シンガポールのメイド相場が上がっている&辞めたいと言い出した話【2021年度】

ヘルパー/メイドさん
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「シンガポールのメイド相場が上がっているって聞くけど、本当?」

そんな疑問にこたえます。

なんと、うちのメイドさん辞めたいって言い始めたんですよ~。それで、エージェントに相談に行きました!聞いてきた話や我が家の騒動をお話しします。

ちなみに、メイドさんとの生活についてはこちらの参考記事をどうぞ。

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ねこっち
ねこっち

では、本題にいってみるニャ

シンガポールのメイド相場が上がっている

現在うちで雇っているメイドさん(ヘルパーさん)の毎月のお給料は700SGDです。

今回、彼女が2年間のコントラクトが終わる前に辞めたいと言い出したので、エージェントに行って、メイドを変更するときの条件や候補者の話を聞いてきました。

そこで衝撃的だったこと。

彼女みたいな感じの人を雇おうと思ったら、今の相場ってどれくらいですか?

エージェント:「ちょっと経歴を見せてくださいね・・・。うーん、2年と6年のシンガポールでのメイド経験ね。今だと、800~885SGDくらいね・・・。。」

えっ・・・・。なんと!!そんなに?

エージェント:「外国から来れる人が少ないから、今はトランスファーメイドの需要がすごく上がってるんです。」

新しい人を雇うのにもお金がかかるし、その初期費用も上がっていました。

(あくまでうちが使っているメイドエージェントの場合ですが)具体的には、

  • 600SGD代だったエージェントフィーが900SGD代に。
  • 200SGD代だった保険代が300SGD代に。

その上さらにお給料も上がっているなんて・・・。

やっぱ成長している国は働く場としていいねぇ!700SGD→885SGDって、25%以上のお給料アップじゃん。そんな価格が今の相場になってるなんて、働く人たちにとっては夢があるね。それに比べて日本の日本人の給与って、1年でどれくらい上がるだろう?(いや、それほど上がるまい)

なんてこともぼやいていました。

うちのメイドさんが2年間の契約完了前に辞めたいと言い出した理由

話し合い第一ラウンド

この騒動の始まりは、私と夫が在宅勤務だった日。昼休み中に、

メイドさん
メイドさん

マム、サー、話があるの。ちょっと時間がいいかしら。

私はこのとき直感的に何かあるのねと感じました・・・。

 

メイドさん
メイドさん

Maybe…. I won’t finish my contract.来月でここで働き始めて1年になるわ。来月に辞めたいの。

話を聞くと、赤ちゃんのお世話が不安だとのこと。自分はきっとマムとサーの期待に応えられないとのこと。

そして、自分はYu(私の娘)のことがとても大好きだし、彼女もとてもなついてくれているからこれ以上一緒にいると離れるのがつらいだろうということ。

この時の話し合いでは、

それを聞いて残念だし、働いてもらいたいけれど、嫌なのに無理に働いてもらいたいとは思わない。今は聞いたばかりで驚いていてすぐに返答はできないから、1週間後くらいにまた話そう。

という結論になりました。

話し合い第二ラウンドの準備

私と夫は、彼女が本当に辞めたいのなら仕方がない。でも、もし何か話し合いで問題を解決する方法があるのなら、その方向を目指そうということに。

この間にエージェントに行って、変更する場合のコストや条件を確認しなおしました。

彼女の本当の心の内が知りたいね。本当の理由はお金かもしれない。

相場がこんなに上がっているのなら、メイドさんを切り替えた場合に払うコストとうちのメイドさんのお給料を上げる場合にかかるコストを考えてみよう。

そして、夫と私の話し合いの結果、

  • 毎月のお給料800SGDでオファーしてみる
  • 赤ちゃんのお世話をさせようとは思っていないという点を明確にする

さぁ、第二ラウンドへ。

話し合い第二ラウンド

前回の話し合いから1週間ちょっと経ったくらいのときに、話し合い第二ラウンドをしました。

娘にも、君が別のお仕事をすることになるかもしれない、そしたらうちで一緒に暮らせないということを言ったよ。そしたら、「don’t want, don’t want」って首を振ったよ。娘は君のことが大好きだ。僕と妻も。

同時に、エージェントに行ってメイドを換えるならこの金額(900ドル+)をエージェントフィーに払わなければならないということが分かった。この金額けっこう高い。僕はエージェントに払いたくない。その代わり、君がここで働き続いてくれるなら君に払いたい。

あと、相場が上がっているっていうのも知った。2月から毎月のお給料を800ドルに上げるというのでどうか考えてみてくれない?

ヘルパーの中には赤ちゃんと部屋を同室にされて夜中もミルクをあげるタスクをお願いする人もいるって聞くけど、私は赤ちゃんのお世話をお願いしようとは思ってないよ。これまでみたいに、Yu(娘)の相手はお願いするかもしれないけど。

その後、色々と話しました。

そして、メイドさんの話を色々聞いていると、別の家庭で働きたいと思った理由は、

  • これまでのお給料で赤ちゃんのお世話まで加わるのは不安だ。
  • 毎月700SGDの給料はきつい。相場が上がっているのは噂で知っていて、自分もお給料を上げたいと思っていた。

などのことを聞きました。

整理する時間が必要だろうから、何日か待とうか。考えてみて。

メイドさん
メイドさん

Ok, Thursday. it is our final decision.

どんな結果になってもみんながハッピーだといいね、ということでこの話し合いは終わりました。

話し合い第三ラウンド

そして、決着の日。

彼女の決断は「Stay」でした。

  • お給料を上げてもらえること
  • 新しい雇用主が良い人とは限らないし、ここを辞めるならまたイチから慣れないといけないこと

が決め手だったみたいです。

シンガポールのメイド相場が上がっている!まとめ

結果的に今後1年間毎月100ドル追加の出費が必要になりましたが、

  • メイドさんを変更するときにエージェントフィー+保険もろもろを出費すること
  • 候補者を探す労力
  • 次のメイドさんがどんな人か分からずリスキーであること

を考えると、結果的によかったかなと落ち着きました。ちゃんちゃん。

 

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